“Mejor dos que uno... un cordón de tres hilos no se rompe fácilmente” —Efesios 4:9,12
Como dice el viejo refrán, “muchas manos aligeran el trabajo”. Si está pensando en dirigir un estudio bíblico, le recomendamos encarecidamente que cree un equipo central de personas que compartan su visión. Seleccionar a las personas adecuadas para su equipo es un primer paso importante para dirigir un estudio fructífero.
En las primeras etapas de un estudio bíblico, algunas tareas se pueden combinar y, según el tamaño de su estudio, es posible que solo necesite dos o tres personas para comenzar. Una persona puede desempeñar dos o más funciones en su equipo principal.
Uno de los enormes beneficios de dirigir un programa de Ascension es que su parroquia estará bien preparada para gestionar futuros eventos, estudios bíblicos y programas de todo tipo.
Funciones del equipo principal de un estudio bíblico
¡Recuerde que una persona puede desempeñar más de una función en el equipo!
Líder del estudio bíblico: Coordina a los facilitadores y otros miembros del equipo
- Tiene una visión general del estudio.
- Trabaja más estrechamente con Ascension para obtener apoyo.
- Dirige el equipo principal.
El líder registra el estudio bíblico en línea para recibir acceso exclusivo a materiales gratuitos para líderes y promocionales, capacita y dirige a su equipo principal, y supervisa el funcionamiento general de su estudio bíblico.
Facilitadores de grupos pequeños: Buenos oyentes que aman al Señor y aman a las personas
Los facilitadores de grupos pequeños facilitan la discusión en grupos pequeños, animan a los participantes y mantienen las discusiones a tiempo y en curso. (Consulte a continuación para obtener más consideraciones al elegir facilitadores).
Líder de oración: Piadoso y dedicado
El líder de oración convierte el estudio bíblico en una intención de oración y dirige la oración con el equipo principal y los facilitadores.
Coordinador de marketing/promoción: Creativo y enérgico
Esta persona difunde la información y enciende el entusiasmo en el hogar y en las parroquias circundantes. Una vez que el líder del estudio bíblico se haya registrado en línea, recibirá un documento "Cómo comercializar su estudio bíblico", carteles, folletos y anuncios. Estos deben entregarse al coordinador de marketing/promoción.
Coordinador de hospitalidad: Acogedor y amable
Este miembro del equipo principal saluda a los participantes y los hace sentir bienvenidos creando un espacio cómodo, presentándolos entre sí e iniciando conversaciones.
Coordinador de registro y comunicaciones: Fuertes habilidades de organización
Él o ella crea y envía información a los participantes.
Coordinador de logística: Bueno con la tecnología, confiable, independiente
Esta persona se asegura de que la sala esté preparada para el grupo y puede operar el equipo de audio/visual.
¿Quién debería estar en el equipo?
Primero, ore y permita que el Espíritu Santo lo mueva a pedir a las personas adecuadas. Las personas adecuadas son aquellas que son:
- Católicos piadosos y practicantes
- Fieles a la verdad revelada de Dios
- Interesados en ayudar a otros a profundizar su fe
Recuerde que una persona puede desempeñar más de una función en el equipo.
4 lugares para encontrar candidatos para el equipo principal
- Pregúntele al párroco. Si le ayuda a entender a quién busca, es probable que él pueda pensar en alguien. “Padre, ¿conoce a alguien que sea cálido y amable?”, etc.
- Pregúntele al director de educación religiosa o formación de fe para adultos en la parroquia si conoce a alguien con las cualidades mencionadas anteriormente.
- Si su parroquia ha organizado un seminario en vivo o ha dirigido un estudio bíblico antes, probablemente haya muchas personas entusiastas a las que les gustaría ayudar. ¡Debe pedirles que lo ayuden!
- Las personas que asisten a la adoración eucarística, que recientemente hicieron un retiro o asistieron al RICA, pueden estar buscando una forma de servir al Señor.
Consideraciones al elegir a los facilitadores
Las personas elegidas como facilitadores desempeñan un papel clave en el éxito de un estudio. Cualidades a buscar al seleccionar a sus facilitadores:
Cualidades necesarias:
- Un católico piadoso y practicante
- Fiel a la verdad revelada de Dios
- Ama al Señor y a su Iglesia
- Ama a la gente y demuestra ese amor
- Entusiasmado con el estudio bíblico
Cualidades deseables:
- Personalidad atractiva
- Enérgico
- Confiado
- Diplomático
- Humilde
Expectativas de un facilitador
El facilitador:
- Completa la lección cuidadosamente cada semana
- Reza regularmente por el grupo
- Asiste a la orientación para facilitadores, si se ofrece
- Trae el cuaderno de trabajo, la Biblia y el catecismo a clase
- Da la bienvenida a todos los miembros
- Explica y mantiene las reglas del grupo
- Empieza y termina a tiempo
- Organiza y guía la discusión
- Mantiene un flujo equitativo de la conversación
- Registra las preguntas difíciles
- Se viste apropiadamente (la vestimenta modesta para la iglesia es una buena guía)
- Remite cualquier desafío al líder del estudio bíblico
Lo que no se espera que sea el facilitador:
- El papel del facilitador no es el de consejero, teólogo o catequista.
- El facilitador no tiene la responsabilidad de enseñar o responder preguntas difíciles.
Ahora que tiene las pautas para crear un equipo principal, considere dirigir uno de los estudios de Ascension, los cuales puede previsualizar aquí.
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